人力資源和社會(huì)保障部近日印發(fā)《國(guó)家級(jí)人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園管理辦法(試行)》,對(duì)國(guó)家級(jí)人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園的概念界定、園區(qū)作用、基本原則等內(nèi)容予以明確,并對(duì)申報(bào)設(shè)立、運(yùn)營(yíng)管理、評(píng)估考核等方面做出規(guī)定。
據(jù)介紹,自2010年以來(lái),人力資源社會(huì)保障部與相關(guān)省市陸續(xù)建立了上海、重慶、中原、蘇州、杭州、海峽、煙臺(tái)、長(zhǎng)春、南昌、西安、成都、北京、天津、廣州、深圳等15家國(guó)家級(jí)人力資源服務(wù)產(chǎn)業(yè)園,今年8月又新建了長(zhǎng)沙、合肥、武漢、寧波4家產(chǎn)業(yè)園。
截至2018年底,入駐國(guó)家級(jí)產(chǎn)業(yè)園的企業(yè)超2000家,園區(qū)營(yíng)業(yè)收入1680億元,稅收超過(guò)50億元,為超過(guò)315萬(wàn)家(次)用人單位提供了人力資源服務(wù),服務(wù)各類人員953萬(wàn)人(次)。
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