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27日，遠行新一期儲備經理競聘如期舉行，本次競聘共有16位伙伴參加，他們都是來自公司各個事業(yè)部店面的精英，為了自己的夢想跟目標，站在這個舞臺上。

每一位伙伴都有自己鮮明的特點，也有對“經理”這個崗位和公司文化獨到的見解，這個時刻，儲備經理競聘現(xiàn)場儼然變成了一個巨大的演講舞臺，每一位演講者都在舞臺上散發(fā)著耀眼的光芒。他們又像一塊塊璞玉，只差那細細的雕琢，就會實現(xiàn)屬于自己的價值。

2014年，公司晉升通道正式全面打通，從基層業(yè)務員到高管層經理，公司為每一位員工提供一個公平、合理、有效的晉升平臺。“我自信，平凡創(chuàng)造奇跡”，從那一刻開始，作為遠行人，如果你想要收獲得更多，唯一需要做的就是持續(xù)的努力。

本次儲備經理競聘就是在最合適的時間下，最合適的崗位上，公司對每一位競聘伙伴綜合素質進行的最全面考察。群雄逐鹿，鹿死誰手而不可知？無論結果如何，勝不驕、敗不餒，這是遠行最深厚的底蘊。下面，讓我們一起來記住這些參加本次儲備經理競聘的精英面孔吧！